A pandemia trouxe não só transformações aos modelos de trabalho como ao mundo da gestão e liderança de equipas. E tem vindo a exigir também uma atualização de competências e know-how das marcas sobre os novos comportamentos dos consumidores.
A pandemia trouxe não só transformações aos modelos de trabalho como ao mundo da gestão e liderança de equipas. E tem vindo a exigir também uma atualização de competências e know-how das marcas sobre os novos comportamentos dos consumidores. É precisamente a importância da formação e a constante aposta na aprendizagem, o tema, que ocupa os pensamentos do comentário deste episódio da série Weekly Thoughts, assinado por Joana Belo Costa, responsável pela área de desenvolvimento de negócio B2C e desenvolvimento de produto da NOVA SBE. Na qualidade de membro da Empower Brands Community, Joana Belo Costa, partilha as aprendizagens que a própria NOVA School of Business & Economics tem vindo a acumular ao longo destes tempos de pandemia criando uma oferta de programas de formação para executivos adaptada à nova procura que revela uma necessidade permanente de conhecimento. É por isso que, hoje mais do que nunca, o conceito de lifelong learning é a chave para agir perante os desafios que vão marcando a jornada profissional.